首页
定制课程
通用课程
学习平台
客户案例
关于我们
职场力
新员工
基层管理
中层管理
班组长
销售
市场营销
情境行为模型系列
0755-8622 9753
身为领导的你,还在为带团队,提升绩效而烦恼吗?不妨采用情境领导工具,它以被领导者为中心,通过对被领导者准备度的判断,使领导者根据不同的情境,适时地调整自己的领导风格,达到实施影响的最佳效果,从而使领导者带领员工取得良好的工作绩效,提高下属的满意度,并实现团队成长。